Das Team
Die Arbeit Ihrer Teams mit Consultants ist oft ungewohnt. Daher legen wir besonderen Wert auf eine Arbeitsweise die sowohl Ergebnisse erzielt, als auch menschlich auf einer gesunden Basis steht.
Kommunikation
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Die Kommunikation im Tema ist ein wesentlicher Erfolgsfaktor für Projekte. Die Berater von EOS sind daher in der Lage auf verschiedenen Hierarchie-stufen und in verschied-enen Detailsichten zu agieren. Ein wichtiger Punkt für zielgerichtetes Arbeiten ist dabei das Herbeiführen von Entscheidungen. |
Passstellen
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Wo anderen von Schnittstellen reden verwenden wir bewusst den Begriff Passstelle, da wir Verbindungen außerhalb fester Teams schaffen. Insbesondere komplexen Produkten können mit interdisziplinären Netzen deutlich effizienter entwickelt werden. |
Ergebnisse
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Sie profitieren von der Erfahrung und dem Know-How von EOS. Frische Ideen durch eine Sicht von außen, branchenübergreifender Wissenstransfer oder die konsequente Erstellung von implementierbaren Lösungen sind nur einige Beispiele.
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Verantwortung und Eigeninitiative
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Für anspruchsvolle Aufgaben ist oft ein permanenter Antrieb notwendig, man muss
stets am Ball bleiben um Ergebnisse oft gegen Widerstände zu realisieren. Jeder Consultant von EOS bringt die Bereitschaft mit, Verantwortung zu übernehmen und Eigeninitiative an
den Tag zu legen. Durch unsere Mentoren wird jeder einzelne Mitarbeiter in diesen Themen und anderen Soft Skills gefördert und kann somit höchste Leistung auf dem Projekt
abrufen.
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